Asistentas (-ė) Personalo administravimo komandoje
Mes – „Lietuvos draudimas“. Esame tie, kuriems rūpi gražesnė ateitis ir kurie nuoširdžiai tiki, kad ji yra įmanoma. Ir tam mums reikia geriausios komandos. Tokios, kuri atidaro duris, kai rankose neši tris puodelius kavos, o galvoje – dešimtį beprotiškų idėjų. Dar – džiaugiasi tavo pergalėmis ir tyliai palaiko jų laukiant. Nes noras laimėti yra mūsų bendras varikliukas visur – nuo kasdienio projekto iki buvimo rinkos lyderiais. Nesame superherojai, tačiau kasdien į darbą einame su jausmu, kad galime daug.
Jei trumpiau – profesionaliai žiūrime į darbą ir gerai jaučiamės savo darbo vietoje. Tačiau tikime, kad su dar vienu komandos nariu tapsime dar stipresni. Ar prisijungsi prie mūsų?
Šiuo metu į savo komandą kviečiame Asistentą (-ę) Personalo administravimo komandoje.
Ar tai Tu?
Šiuo metu studijuoji arba turi nedidelę (iki 1 m.) darbo patirtį ir gali darbui skirti 30-40 valandų per savaitę
Turi puikius bendravimo, planavimo ir darbo organizavimo įgūdžius
Esi užsidegęs (-usi) mokytis ir tobulėti
Patikėtas užduotis atlieki atidžiai ir kruopščiai
Kompiuteriu naudojiesi ne tik socialiniams tinklams, moki dirbti MS Office programomis, ypač Excel
Do you speak English?
Kodėl verta jungtis prie mūsų? Turime stiprių argumentų:
Dirbsi komandoje su patyrusiais personalo administravimo specialistais
Įgysi patirties tvarkant darbuotojų asmens bylas ir kitus personalo dokumentus
Dalyvausi registruojant ir apskaitant darbuotojų pateiktus duomenis
Turėsi galimybę išmokti rengti atsakymus į darbuotojų paklausimus kuruojamais klausimais
Susipažinsi su „Lietuvos draudimo“ įmonės struktūra ir susijusiais verslo procesais
O mums bus svarbu Tavo:
Sveikata: darbuotojų draudimas, programa „Jaučiuosi gerai“ emocinei ir fizinei sveikatai palaikyti
Darbo ir poilsio balansas: hibridinis darbo modelis
Finansinė gerovė: palankios sąlygos draudimo produktams įsigyti
Tobulėjimas: asmeninės mokymosi, naujokų įvedimo programos
Savirealizacija: individualus karjeros planavimas ir neribotos galimybės (per 2025 metus 79 darbuotojai padarė vidinę karjerą), pripažinimo renginiai
Atlyginimas: Darbo užmokestis yra proporcingas dirbamam etatui. Pilno etato darbuotojai šioje pozicijoje uždirba 1163 Eur (neatskaičius mokesčių).
Jauti, kad šis darbas Tau? Jis gali būti Tavo. Ką turi padaryti pirmiausia – atsiųsk CV!
Paskubėk – atranką pradedame ir užbaigiame nepriklausomai nuo skelbimo galiojimo laiko.
Papildomai informuojame, kad, galime kreiptis į Tavo buvusį darbdavį, norėdami sužinoti apie Tavo kvalifikaciją bei profesinius gebėjimus.
***
- Department
- Personalo departamentas
- Pareigos
- Asistentas
- Vieta
- Vilnius
- Mėnesinis darbo užmokestis
- 1 163 €
- Darbo pobūdis
- Hibridinis
O mums bus svarbu Tavo:
-
Fizinė ir emocinė sveikata
• Suteikiame darbuotojų draudimą.
• Turime fizinei ir emocinei sveikatai skirtą „Jaučiuosi gerai“ programą.
• 2023 m. Atsakingo verslo apdovanojimuose gavome palankiausią aplinką darbuotojams kuriančios įmonės apdovanojimą.
-
Darbo ir poilsio balansas
• Taikome hibridinio darbo modelį bei siūlome lankstų darbo grafiką.
• Suteikiame vienas ilgiausių darbostogų rinkoje - net iki 182 dienų per metus.
• Suteikiame daugiau apmokamų dienų: Sveikadienius, savanoriškai veiklai skirtas dienas.
-
Finansinė gerovė
• Taikome palankias sąlygas, norientiems įsigyti „Lietuvos draudimo“ produktus.
• Mūsų partneriai skiria nuolaidas darbuotojams.
• Socialinės garantijos ir išmokos.
-
Savirealizacija ir karjeros galimybės
• Nuolat skatiname vidinę karjerą ir sudarome tam galimybes. 2023 m. net 76 darbuotojai keitė pozicijas.
• Daugiau nei pusė skelbiamų atvirų pozicijų yra užpildoma vidiniais kandidatais.
• Net 60% mūsų dabartinių vadovų užaugo įmonės viduje.
-
Toblėjimas ir ugdymasis
• Skiriami mokymai profesiniam tobulėjimui savo srityje.
• Vykdomos specialios mokymosi programos: vadovų klubas, projektų lyderių ugdymo programa „LD HUB“.
• Vedamos paskaitos įvairiomis temomis visiems darbuotojams.
-
Pripažinimas ir renginiai
• Organizuojame kasmetinius darbuotojų renginius bei lyderystės konferenciją vadovams.
• Rengiame žygius, bendras savanorystės veiklas, pagalbos akcijas.
• Vykdome motyvacines programas pardavėjams bei žalomis besirūpinantiems kolegoms.